|
eğitim,danışmanlık,Kalite,insan kaynakları,aped,belgelendirme,ce, seminer,marka,standart,yönetim danışmanlığı,Yönetimi, Stratejiler,Bilgi,Yönetimi,Toplam Kalite Yönetimi,Sistemleri,Kurumsal,Kaynak,Planlama,Hizmetleri,Planlaması,Hizmetleri,Yönetimi,Proje, Yönetimi,Maliyet,Azaltma,Yönetimi,Kalite Yönetimi,Pazarlama, Satış,Yönetimi,Lojistik,Yönetimi,Üretim Lojistik Satınalma ve Kalite Yönetimi
,Muhasebe ve Finans Yönetimi,Satış Pazarlama Yönetimi
|
Yeni Eklenen Eğitimlerimiz |
|
Yeni Eklenen Kişisel Gelişim Eğitimlerimiz
|
|
Çatışma Yönetimi |
Kişisel İmaj ve Beden Dili |
Takım Oluşturma
|
İletişim ve Davranış Biçimleri Geliştirme |
İletişim konusunda
duyarlılık kazanma, etkin iletişim yöntemlerinin uygulamasına ve
çatışmaların yönetimi ile önlenmesine yardımcı olmaktır.
...Devamı |
İnsanlar
iletişimde 3 farklı enstrüman kullanır.Bunlar,kelimeler,söyleyiş tarzı
ve beden dilidir.Ancak sanılanın aksine beden dili bu enstrümanların en
önemlisidir.İletişimimizin; %10’u kelimelerle %30’u söyleyiş tarzıyla
%60’ı beden diliyle yapılmaktadır
....Devamı |
Kurumlarda başarıyı
etkileyen en önemli unsur olarak birlikte çalışmanın zorluklarını yenmek
ve bir takım olabilmenin avantajlarını ve yöntemlerini katılımcılara
aktarmaktır. Katılımcılar Yüksek performanslı ekibin özelliklerini
...Devamı |
iletişim Ve Davranış Becerileri Geliştirme
Eğitimi Şirketlerde Farklı Bölüm Ve Görevlerde Olup Ancak Birlikte, Bir
Sinerji Oluşturarak Sonuca/Başarıya Gitmek Zorunda Olan Çalışanların,
Bir 'Takım
...Devamı |
|
Mobbing
( İş Yerinde duygusal Saldırı ve mücadele yöntemleri )
 Programın
amacı, ülkemizde henüz adı bile bilinmeyen çalış anları,
işverenleri, aileleri ve bütün toplumu kademe kademe
rahatsız eden mobbing sendromunun olumsuz etkilerini, iş
dünyasına ve duyarlı kesimlere iletebilmektir. Mobbingin
gerek en değerli sermayemiz olan insan kaynaklarına, ...Devamı |
|
Profesyonel Yöneticilik
Eğitimi
 Günümüzün
Hızla Değişen İş Dünyası, Yüksek Beklentileri Olan, Yoğun
Rekabet Ve Mücadele Gerektiren Bir Ortam. Bundan Dolayı
Yöneticiler Kendilerinden Beklenen Görevleri Yerine
Getirebilecek Bilgi Ve Yetkinliklere Sahip Olmak Zorundadır
...Devamı |
|
Sözlü İletişim Beden Dili
 Günümüzde
Sözsüz İletişime Ne Yazık Ki Birçok Kişi İlgisiz
Kalmaktadır. Çünkü Bunun Yaşamlarındaki Önemini
Bilmemektedirler
......Devamı |
|
Rekabet Yönetimi
 Bu
seminerde, iş dünyası çalışanlarına, her düzeydeki
yöneticilere ve liderlere önemli katkılar sağlamayı
hedefledik. Bu seminerin amacı, yeteneklerinizi ve
eksiklerinizi anlamanıza yardımcı olmak ve sizleri daha iyi
ve güçlü bir yönetici olmanızı sağlayacak bilgilerle
donatmaktı
...Devamı |
|
Stres Yönetimi Eğitimi
Stres Nedir, Ne Değildir?
Stres Kaynakları Örgütsel Stres Yönetimi
Stres Belirtileri
Stresin Etki ve Sonuçları
Stresle Başa Çıkma Yöntemleri Bakış Açıları / Empati /
Paradigmalar Rahatlama / Gevşeme Çalışmaları
........Devamı
|
|
Takım Oluşturma
 Kurumlarda
başarıyı etkileyen en önemli unsur olarak birlikte
çalışmanın zorluklarını yenmek ve bir takım olabilmenin
avantajlarını ve yöntemlerini katılımcılara aktarmaktır.
Katılımcılar
.
........Devamı
|
|
Takım Çalışması
 Etkin
bir takım çalışmasını tekniklerini öğrenme.etkili bir takım
çalıştırıcı olma becerilerini kazanma.
.........Devamı |
|
Telefonda Profesyonellik
 Telefon,
Çağımızda Herkesin Sık Kullandığı Bir İletişim Aracıdır. Bu
Çok Önemli İletişim Aracı Maalesef Profesyonelce
Kullanılamamakta Ve Sonuçta Gelişen İletişim Kopuklukları
Önemli Sorunlara Yol Açmaktadır
..........Devamı |
|
Yeni Eklenen Kalite Eğitimlerimiz
|
ISO 14001:2004 İç Denetim
Eğitimi
|
Just in time (JIT) Tam Zamanında Üretim Kan-Ban
|
Ölçüm Sistemleri Analizi ( MSA )
|
SWOT Analizi
|
|
Katılımcılara, kuruluşlarında Kuruluş İçi Çevre Denetimi
yapmaları amacıyla denetimin nasıl planlanacağı, etkin bir
şekilde nasıl uygulanacağı
...Devamı |
Katılımcılar, aşırı üretimin yarattığı stokların maliyeti,
hatalı ürünlerin maliyeti, bekleme ve taşımadan oluşan
maliyetlerin nasıl ortadan kaldırılacağını ve aynı zamanda .
.......
Devamı |
Bir ölçüm sisteminin kalitesine değer biçmek için izlenecek
yöntem seçimi konusunda ana hatları sunmaktır. Eğitim
İçeriği Ölçüm sistemlerini değerlendirmek için yöntemler
Ölçüm sisteminin analizi Nitelik ölçüm çalışması (kısa
metot) İmalatçı onay seviyeleri Nitelik ölçüm
....Devamı |
SWOT analizi incelenen kuruluşun, tekniğin, sürecin veya
durumun güçlü ve zayıf yönlerini belirlemekte ve dış
çevreden kaynaklanan fırsat ve tehditleri saptamakta
kullanılan bir tekniktir. SWOT Analizindeki amaç; iç ve dış
etkenleri d...
Devamı |
|
|
Bakım Yönetimi 22 Ekim 2009
|
|
|
|
Yöneticiler için Kurumsal Finans
2+2 Gün
egitim 2 haftasonu seklinde verilecektir yönetici sertifika
programıdır .Farklı
alanlarda eğitim görmüş ve finans yönetimi konusunda bilg,....
Devamı
|
|
|
|
|
RSS beslemesine abone ol
